12月12日，我院在大会议室召开了2012-2013年度毕业生就业工作总结表彰大会。李先立执行董事、徐忠院长、徐伟副院长出席会议，学生处负责人，各系主任、学生工作负责人，就业指导服务中心全体人员及2013、2014届毕业班辅导员参加会议。会议由就业指导服务中心主任王兴亚主持。
徐忠院长首先宣读了《登云学院2012-2013年度就业先进集体和个人的表彰决定》，决定授予机电工程系、商务管理系“先进集体”称号，授予张微老师“先进个人”称号。与会领导分别为获奖集体和个人颁发了获奖证书。随后，王兴亚主任对2013年就业工作进行了总结，汇报了2013届毕业生就业基本情况和下一阶段就业工作的主要措施和努力方向。
会上，徐伟副院长传达了教育部2014年就业工作网络视频会议精神，并对《江苏省高校毕业生就业预警和重点产业人才供应2013年度报告》中由麦可思调查的数据进行了分析。他对就业工作提出以下要求：一、要真正抓好就业质量，找准着力点，把毕业生就业率、月收入和专业相关度作为就业质量的重要考核指标；二、各部门要各司其职，做好教学、生活后勤、学生管理、社团活动等工作，提高学生的满意度；三、要继续提升就业工作服务水平。从建设适合工学结合专班学生的就业指导课程体系、进一步开拓就业基地、提供更多就业信息、提高学生“双创”能力、注重学生创新创业能力的培养、毕业生跟踪调查和就业服务要具有延续性等方面来抓；四、就业工作人员要加强学习、提高素质、转变观念、增强服务意识。
最后，徐忠院长在总结讲话中指出，学生就业工作是充分展示学院人才培养质量的一项重要工作，是全院每位老师都应该关注、关心的事情，各部门要全力配合，提高学生培养质量和就业竞争力；面对严峻的就业形势，以及工学结合专班学生就业工作要求的提高和难度的加大，要达成“全过程，全覆盖”的工作目标；就业工作要有团队、集体观念，形成完善的工作网络，做好对离校毕业生的后续跟踪管理。
